Старков Александр Петрович (июль)

Родился 26 июля 1955 г.

Имя Александр – от греческого – «защитник», отчество Петрович – от греческого – «камень». Фамилия Старков трансформировалась от корня «стар» – старость, старший.

Выступал за клубы «Даугава» (Рига), «Динамо» (Москва). В первой лиге чемпионата СССР провел 301 матч, забил 106 голов.

Окончил Высшую школу тренеров и в 1990 г. стал вторым тренером «Даугавы», а через два года – главным тренером рижского «Сконто». Под его руководством «Сконто» выиграл 11 национальных чемпионатов.

В штабе сборной Латвии был помощником Реваза Дзодзуашвили, помогал англичанину Гэри Джонсону, который одно время также тренировал латвийцев. 10 мая 2001 г. Старков возглавил сборную Латвии, главным достижением которой стал выход в финальную стадию Евро-2004. В 2003–2006 гг. – главный тренер «Спартака». С апреля 2007 г. – главный тренер сборной Латвии.

Скромен в отношениях с коллегами, будучи активным игроком, никогда не вступал в перепалки в команде, не участвовал в интригах, избегал конфликтов. Считал, что это портит отношения в команде, мешает успешно играть в футбол. Человек выдержанный, основательный, серьезно подходящий к работе. В игре был настырным, обладая прекрасным боковым зрением, хорошо видел все поле. Это помогало ему предугадывать голевую ситуацию, которую он всегда успешно использовал. Его качественные передачи всегда приводили к голу в ворота самых опытных вратарей.

Не терпит игроков, которые играют с прохладцей, сам всегда отдавался полностью игре, на тренировках. Нередко ему приходилось преодолевать сильнейшую боль, чтобы продолжить игру, но он вставал и бежал. Болезненно переживал все проигрыши, долго анализировал, искал причину неудачи. Упрямо пересматривал матч в записи, не успокаивался, пока не находил оплошности.

В роли главного тренера поступает так же, но еще болезненнее переносит неудачи. Основные черты его характера на посту тренера – стремление установить теплые отношения в команде, устранить распри и неприязнь между игроками, наладить благоприятный для игры и существования в команде микроклимат. Эрудированный, обладает аналитическим складом ума, конкретный в высказываниях. Обладает талантом организатора, руководителя, лидера в коллективе.

Отрицательными чертами его характера можно считать чрезмерную скрытность, сверхчувствительность, некую эгоцентричность.

Требовательный тренер, не прощает подопечным халтуры. Любит точность во всем, требует быстрого информирования от подчиненных обо всем, что касается проблем команды, быстро принимает меры по устранению преград. Все продумывает до мелочей, к новым сборам готовится уже по окончании текущего сезона. В личной беседе с каждым игроком устанавливает способности и увлеченность подопечных в чем-либо. Анализирует характерные черты игроков, определяет, кто на что способен в перспективе. Считается с мнением игроков, выслушивает внимательно каждого с целью составить свое мнение. Разрабатывает сам программу тренировок, но всегда приветствует внесение новшества со стороны других тренеров и самих игроков. Считает неоспоримым требование по поддержанию строгой дисциплины в команде. Не отличается многословностью или красноречивостью, сдержанный человек. Но свои убеждения отстаивает с большим упрямством, находит убедительные доводы. В общении рассудительный, мягкий человек, со стержнем внутри. Не любит обсуждать предыдущих тренеров, не ищет виноватых, просто исправляет ошибки предшественников.

В нем сильно развито чувство обособленности, даже в большом спортивном коллективе он в душе чувствует себя одиноким. Мало поддается влиянию, всегда поступает так, как подсказывают ему его совесть, опыт. Его редко можно видеть в веселом расположении, серьезность в подходе к любому делу проглядывается всегда. Очень гордый, настойчивый в достижении цели. К футболу подходит с научной точки зрения, на первом сборе основательно закладывает фундамент на весь игровой сезон. Сам присутствует на всех тренировках, хотя мог бы перепоручить это своим помощникам-тренерам. Высот в футболе достигает добросовестностью и скрупулезностью. Выбирая методы решения проблем, всегда останавливается на самых трудных, зная, что потом все усилия окупятся с лихвой. В новой команде присматривается к игрокам, анализирует игру каждого, записывает и изучает манеру игры. Слабые места видит сразу, делает перестановки игроков.